sözlük kullanıcısı haklarının tamamına henüz kavuşmamış kullanıcı.
sınırlı hakları şöyledir:
giri girebilirler, 10 adet.
giri girebilirler, ama başlıkların altında görünmez.
ille de bir çaylak kullanıcı hakkında bilgi almak, onun girilerini görmek isteyenler için artık moderatör hesabı kırmak dışında bir çözüm yoktur, şayet halihazırda moderatör değillerse.
çok eski zamanlarda bir büyüğümüzün de dediği gibi çaylaklık girilerin niceliğinde değil niteliğinde saklıdır.
sözlükte yazdıklarına en çok dikkat etmesi gereken kullanıcılardır. öyle ki yazdıkları tüm yazılar tek tek moderatörler tarafından okunacak, onaylanacaktır. ayrıca kendileri ukte bile dolduramazlar. illa ki yazılmış başlıkların altına bir şeyler yazmak zorundadırlar. kanka edinemezler, sözlük içi mesajlaşma fasilitesinden yararlanamazlar.
birinci nesillerin nasıl bir duygu olduğunu unuttuğu, tadı çok farklı olan sözlük statüsü. 10 giri girip, çaylaklıktan kurtulana kadar, neye el atsanız, siktir git bir çay koy demektedir sözlük. nasıl işse, moderatörler de çaylaklık seviyesine indirilebilirler. hem de haybeye*. en komik yanı da giri silme, giri taşıma tuşu kalsa da panele ulaşamamaktır. çaylak kullanıcıların panellerinde ise sadece duyurgaç, çaylaklık olayı ve çöp bulunur.
mesajını gelir, koskocaman mesaj lambası yanar ama siz tıklayınca okuyamazsınız mesajınızı, oy vermek isteseniz veremezsiniz, çünkü oy tuşunuz yoktur.
ayrıcana ;
olmaz!
çaylak kullanıcıyken bazı bölümleri kullanmanıza izin vermiyoruz. bunun sebebi biraz daha meraklanmanızı sağlamak, şevkinize şevk katmak. şimdilik sadece yazarlığınız onaylandığında gireceğiniz o dünyanın büyüsünü ve sizi bekleyen binbir türlü atraksiyonun hayalini kurun... gibi hoş bir sözle de çaylaklar karşılaşmaktadır.
yazdığı minimum 10 adet giriyi tanrısal moderatörlerimizin onaylamasından sonra yazarlığa or else eşliğinde ise uçurulma işlemine layık görülen yazar adayı...
(bkz: ya tanrı yoksa)
ustasının sözünden çıkmaması gereken, zira böyle bir şeye teşebbüs etmesi halinde sonuçlar çok korkunç olabilir.
her zaman işi ehline bırakmak gerekir.
